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集团公司集中整治形式主义官僚主义
发布日期:2018-12-30
  郑州消息为进一步加强集团公司作风建设,营造风清气正的干事创业氛围,12月20日,集团公司印发《中铁七局党委贯彻落实习近平总书记重要指示精神集中整治形式主义、官僚主义的工作方案》的通知,深入开展集中整治。  
   《通知》强调,各单位要紧扣企业改革发展和党的建设,提高政治站位,增强“四个意识”,践行“两个维护”,紧盯形式主义、官僚主义“八种表现”,聚焦“五个领域”,严查“四种行为”,深入开展集中整治,切实推动全集团广大干部职工进一步转作风、勇担当、抓落实,营造风清气正的干事创业氛围,为实现企业新时期高质量发展提供强有力的作风保障。  
  《通知》明确,要盯紧贯彻落实、召开会议、调查研究、学风文风、服务群众、检查考核、履职尽责、责任担当“八种表现”,聚焦扶贫和企业帮扶解困、债务和投融资风险化解、亏损企业和亏损项目治理、党内政治生活、审计和巡察整改“五个领域”,严查“不作为”“假作为”“慢作为”“不作为”“四种行为”。“八种表现”:指贯彻落实上级精神只做表面传达,会议主题不明确,执行决策部署说一套做一套;调查研究搞形式、走过场,调研成果不管用;学风文风理论脱离实际,只为应付场面,不尚实干、不求实效;文件材料照抄照搬,出台规章制度“依葫芦画瓢”,针对性、指导性不强,超篇幅、超范围发文;服务群众“门好进、脸好看、事难办”,在职工群众中造成恶劣影响;检查考核过多过滥,考核内容不务实,频次多、表格多、材料多,给基层造成严重负担;不顾实际情况,不经科学论证,违反规定程序乱决策等不履职尽责问题;遇事不表态,上推下卸责任,慵懒怠政,消极应付,失职失察等行为。  
   “五个领域”:指安排部署态度不坚决、工作不扎实,脱贫成效不精准等;未按照时间要求采取有效措施化解债务风险造成国有资产流失;落实专项治理方案不坚决、不到位,“两亏”治理方案不具体,领导干部缺乏担当意识,违规经营,以权谋私;党的意识、党员意识淡化,民主决策流于形式,党内政治生活制度不落实,领导干部不参加双重组织生活,抄袭发言材料、找人代写笔记等问题;对上级党委巡察整改不重视,敷衍整改、选择性整改等一些历史遗留问题久拖不决。(岳琦)
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